Download de brochure Situationeel Leiderschap
Alle informatie over deze training in één overzichtelijke brochure. Op zoek naar een prijsspecificatie? Vraag dan een vrijblijvende offerte aan!
Welke stijl van leidinggeven zet jij van nature in? Ontdek hoe je meer uit jezelf en je medewerkers haalt als je verschillende stijlen gebruikt.
Als leidinggevende moet je inspelen op wat je team nodig heeft. In de loop van tijd heb je jouw eigen manier van leidinggeven ontwikkeld. En dat heeft je ver gebracht. Toch heb je het gevoel dat je niet altijd het maximale uit je team of medewerkers haalt. In deze training nemen we jouw stijl van leidinggeven onder de loep. Hoeveel ruimte geef je aan je medewerkers? Op welke manier communiceer je met hen? En wat is het resultaat daarvan?
Ontdek aan de hand van het Invloedmodel® welke leiderschapsstijlen er nog meer zijn en wat het effect is van die andere stijlen. Leer wat situationeel leidinggeven is en hoe het werkt. Ervaar hoe je effectiever en krachtiger wordt in jouw rol van leidinggevende wanneer je jouw leiderschapsstijl weet af te stemmen op de persoon en situatie.
€ 2.850,00
€ 435,00
€ 320,00
3 dagen
6 tot 9 deelnemers
Onze training Situationeel Leiderschap bestaat uit een combinatie van bewezen theorie (20%) met veel oefenen (80%). Achterover leunen is er niet bij. Je gaat echt aan de slag met jouw persoonlijke ontwikkeling en krijgt handvaten en inzichten waar je direct mee vooruit kunt. Via prikkelende rollenspellen en voor jou herkenbare praktijkvoorbeelden ervaar je wat het je oplevert als je eens andere leiderschapsstijlen inzet dan je gewend bent.
Je maakt een analyse van jouw talenten, leiderschapsstijlen en voorkeursgedrag. Met behulp van de theorie uit het Invloedmodel® ga je aan de slag met verschillende medewerkersgesprekken en situaties waarin je op weerstand stuit.
Je maakt kennis met de theorie van situationeel leiderschap van Hersey en Blanchard en onderzoekt op welke manier jouw medewerker(s) aansturing, begeleiding of coaching nodig hebben.
Je past het geleerde toe op een situatie uit je eigen praktijk, je oefent met een acteur. Hierdoor lijken de situaties realistischer en haal je nog meer rendement uit de training. Je sluit af met een actieplan: hoe ga je jouw leerpunten in de praktijk toepassen?
Alle informatie over deze training in één overzichtelijke brochure. Op zoek naar een prijsspecificatie? Vraag dan een vrijblijvende offerte aan!
Je bent nog niet zo lang werkzaam in de rol van leidinggevende en actief op zoek naar de stijl die bij je past. Of je werkt al een tijdje als leidinggevende en je wilt aan de slag om nog effectiever te worden. Je werkt intensief samen met je mededeelnemers die vanuit verschillende branches en bedrijfsgroottes komen. Hierdoor leer je met en van anderen.
Je krijgt een scherp inzicht in waar jouw sterke kanten en ontwikkelpunten liggen als leidinggevende. Je kent de verschillende soorten leiderschap en weet welke stijl het meest effectief is in welke situatie.
Erg tevreden over de indeling van het programma. Einde van de training met actrice was erg fijn om je eigen casus beter uit te werken.
Gave training, goeie trainer, meer bereikt dan verwacht, mooie locatie.
Zeer interessante praktijkgerichte training.
Goed opgebouwde training met veel oefenen en een trainer die je uitdaagt de comfortzone uit te gaan. Intensief maar echt waar voor het geld.
Mijn verwachtingen zijn meer dan overtroffen. Afwisseling tussen theorie en praktijk top! En de hele verzorging erom heen echt top!
Als jij je volledig kunt focussen op jezelf haal je het maximale uit je training. Dat kan alleen zodra je even helemaal weg bent uit je dagelijkse praktijk. Volg Situationeel Leiderschap daarom geheel verzorgd in onze eigen House of Influence in Oosterbeek of Amsterdam, daar zijn de next-level faciliteiten perfect afgestemd op het trainingsprogramma. Of kies één van onze andere geselecteerde locaties.
Maak een belafspraak met één van onze trainers voor vrijblijvend advies op maat.
Een optie is helemaal vrijblijvend en kosteloos. De optie is meestal twee weken geldig. Heb je meer tijd nodig? Neem dan contact op met onze Customer Service. We denken graag met je mee wat er mogelijk is. Daarnaast kunnen wij de optie eerder laten verlopen wanneer de training volgeboekt is. Uiteraard laten we dat je dan eerst weten.
In onze training zit een diverse groep aan hoogopgeleide professionals uit grote en kleinere organisaties. Ze hebben of willen allemaal een stevige verantwoordelijkheid. Soms leer je het meeste van iemand die een tegenovergestelde persoonlijkheid dan de jouwe heeft. Of juist van iemand die meer of minder werkervaring heeft.
Wij hebben onze trainers zelf geselecteerd en intern opgeleid, zodat jij de beste trainer krijgt. Ze hebben minimaal 1.000 vlieguren gemaakt voordat ze alleen voor een groep staan. Onze trainers hebben diverse achtergronden.
Wij hebben eigen trainers, eigen locaties en een eigen programma. Bij ons krijg je iets wat je niet ergens anders kunt krijgen. Onze trainingen zijn maatwerk in een groep: je haalt eruit wat jij wilt leren. Het gemiddelde cijfer dat mensen ons geven is een 9+.
Situationeel leidinggeven betekent dat je je leiderschapsstijl afstemt op de persoon en situatie. Hiervoor zijn vier verschillende stijlen gangbaar, die zijn gebaseerd op het niveau en karakter van je medewerker of teammember.
Gedragswetenschappers Paul Hersey en Ken Blanchard hebben de meest voorkomende soorten samengevat in een klassiek leiderschapsmodel dat wereldwijd wordt gebruikt.
Met dit model kun je je leiderschapsstijl afstemmen op de taakvolwassenheid van de mensen in je team. Taakvolwassenheid is de hoeveelheid motivatie plus de skills die iemand heeft. Zo zijn alle vier de leiderschapsstijlen te koppelen aan een mate van taakvolwassenheid.
Lees door over leiderschapsstijlen.